2月25日,市城控集團所屬市建筑設計研究院有限公司在八樓會(huì )議室召開(kāi)2021年中層干部競聘大會(huì )。市城控集團黨委副書(shū)記張本華出席會(huì )議。公司領(lǐng)導班子、中層干部競聘人員、員工代表參加會(huì )議。

　　會(huì )上，張本華充分肯定了設計院近年來(lái)在黨總支的領(lǐng)導下，全體干部員工搶抓機遇、奮發(fā)有為，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)逆勢增長(cháng)，取得了高速發(fā)展的成績(jì)。對設計院開(kāi)展中層干部競聘上崗活動(dòng)給予了高度評價(jià)，預祝競聘大會(huì )取得圓滿(mǎn)成功。他指出，一是要堅定信心，補短板、揚優(yōu)勢、求突破。2021年設計院要以市城控集團深化改革為契機，統籌利用好集團的各種資源，大力開(kāi)拓市場(chǎng)，加強內部管理、磨煉內功，奮力“爭搶轉”，實(shí)現“十四五”設計院跨越式發(fā)展。二是要充分認識中層干部競聘的重要意義。進(jìn)一步深化企業(yè)干部人事制度改革，引導干部員工增強責任意識，發(fā)揮“主人翁”精神，自覺(jué)接收組織的挑選。三是要嚴肅紀律，正確對待競聘。堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，做好此次中層干部競聘工作。

　　20名競選人參加9個(gè)部門(mén)職位的競聘。每位競聘者都以積極向上的精神面貌，飽滿(mǎn)的熱情，分別就自我基本情況、競聘優(yōu)勢、未來(lái)崗位規劃進(jìn)行了簡(jiǎn)單闡述。充分展示了個(gè)人的工作能力和素質(zhì)，并對履職進(jìn)行了展望和規劃，展現了競聘者敢于擔當、勇于挑戰的精神，競演現場(chǎng)不時(shí)爆發(fā)出熱烈的掌聲。

　　此次中層干部競聘大會(huì )，是市城控集團全面深化改革的要求，更是公司轉型高質(zhì)量發(fā)展選拔人才的需要。通過(guò)這次活動(dòng)，激發(fā)了干部員工奮勇?tīng)幭?、干事?chuàng )業(yè)的進(jìn)取精神，為推動(dòng)公司轉型升級高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。（文、圖：金妮）