為進(jìn)一步規范集團員工培訓管理，增強新入職員工的凝聚力、向心力。12月30日，市城控集團人力資源部組織開(kāi)展了為期1天的新員工入職培訓會(huì )，近年來(lái)新入職員工參加了此次培訓。集團黨委副書(shū)記張本華出席培訓會(huì )。

　　在開(kāi)班動(dòng)員講話(huà)中，張本華代表城控集團對新入職的同事們表示熱烈歡迎，并對參培人員提出了三點(diǎn)希望。一是珍惜當前崗位，牢固樹(shù)立集體榮譽(yù)感；二是樹(shù)立遠大理想，以青春之我書(shū)寫(xiě)青春華章;三是嚴明培訓紀律，確保學(xué)習取得成效。

　　此次培訓內容包括集團企業(yè)發(fā)展概況、公文寫(xiě)作實(shí)務(wù)、集團薪酬制度、人事保障政策及黨紀法規知識宣講，培訓期間還組織開(kāi)展了黨紀法規測試，員工代表發(fā)言等互動(dòng)交流內容。學(xué)員參培情況良好，學(xué)習氛圍濃厚，培訓實(shí)效突出，參培人員紛紛表示此次培訓課程緊湊豐富，形式多樣，具有很強的針對性和指導性。

　　張本華在培訓總結中指出希望新入職員工在接下來(lái)的工作中，要積極融入，盡快適應，將自身價(jià)值實(shí)現融入到集團的長(cháng)遠發(fā)展中來(lái)；要努力學(xué)習，快速提升，把所學(xué)知識運用到實(shí)踐中，進(jìn)一步增強學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)技能水平的提升；要廉潔自律，忠誠擔當，堅持正確輿論導向，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)；要敬業(yè)奉獻，志存高遠，始終秉持兢兢業(yè)業(yè)、精益求精的工作作風(fēng)。（文：葉婷 圖：梁冰）